4月6日上午，公司總經(jīng)理王棟、企業(yè)管理處處長(zhǎng)黨社昌到物業(yè)公司調(diào)研指導(dǎo)工作。物業(yè)公司總經(jīng)理何躍進(jìn)陪同王棟一行檢查了化建家園物業(yè)服務(wù)和管理、職工活動(dòng)中心內(nèi)部管理等情況。
    王棟聽(tīng)取何躍進(jìn)關(guān)于物業(yè)公司管理模式、組織機(jī)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)、員工收入、全年收入與支出、考核指標(biāo)、2016年一季度運(yùn)營(yíng)情況和物業(yè)公司今后發(fā)展規(guī)劃以及當(dāng)前存在的問(wèn)題的匯報(bào)后，對(duì)物業(yè)公司在管理和服務(wù)工作中取得的成績(jī)給予肯定。要求物業(yè)公司繼續(xù)提高服務(wù)質(zhì)量，特別是對(duì)老職工老住戶要細(xì)致服務(wù)及時(shí)解決問(wèn)題；要多走出去，向先進(jìn)的物業(yè)管理企業(yè)交流、對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)，提高管理水平與服務(wù)能力；面對(duì)目前經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行的嚴(yán)峻形勢(shì)，企業(yè)面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益加劇，我們一定要加強(qiáng)對(duì)職工開展形勢(shì)任務(wù)教育，激發(fā)廣大干部職工擔(dān)當(dāng)奮進(jìn)、攻堅(jiān)克難，打贏生存發(fā)展的攻堅(jiān)戰(zhàn)。希望物業(yè)公司多方位的開展物業(yè)服務(wù)工作，“百尺竿頭，更上一層樓”。（王娥）