7月16日，陜西化建舉行2024年新員工入職見面會，公司黨委副書記、總經(jīng)理李科社出席見面會，并為新員工開啟了職業(yè)發(fā)展的新篇章。公司黨委副書記吳文海主持會議。

會上，吳文海介紹了公司2024年新員工招聘情況。優(yōu)秀新入職員工李宗輝做了表態(tài)發(fā)言。李科社對新員工加入化建大家庭表示熱烈歡迎，向新員工介紹了陜西化建的輝煌歷史沿革、基本情況以及發(fā)展規(guī)劃，讓他們對公司有了全面而深刻的了解，為他們在未來的工作中找準(zhǔn)方向奠定了堅實基礎(chǔ)。

隨后，李科社結(jié)合自身經(jīng)歷和工作體會對新員工學(xué)習(xí)、工作和成長提出希望：一是仰望星空、堅定目標(biāo)，永葆夢想和追求。在這個瞬息萬變的時代，只有心懷夢想，才能在漫長的職業(yè)生涯中保持熱情和激情，不斷挑戰(zhàn)自我，勇攀高峰。二是腳踏實地、勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高技能水平。扎實的專業(yè)知識和卓越的工作技能是實現(xiàn)夢想的基石，要沉下心來，虛心學(xué)習(xí)，積極進取，通過不斷積累經(jīng)驗，提升工作能力，為公司的發(fā)展貢獻智慧和力量。三是涵養(yǎng)品德、強化擔(dān)當(dāng)，做努力前行的奮斗者。良好的品德和強烈的擔(dān)當(dāng)意識是個人和企業(yè)發(fā)展的重要保障，要秉持誠信、正直、負(fù)責(zé)的態(tài)度，勇于承擔(dān)責(zé)任，積極面對困難和挑戰(zhàn)，在奮斗中實現(xiàn)自我價值。

吳文海對新入職員工提出建議：一是珍惜一線歷練的機會；二是快速適應(yīng)環(huán)境轉(zhuǎn)變角色；三是對職業(yè)心懷敬畏和尊重；四是養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的好習(xí)慣；五是做到身心健康，安全工作，全面發(fā)展。

會議還對新入職優(yōu)秀員工進行了表彰。公司安全總監(jiān)尹建斌及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加見面會。（何政正 賀小宇）